质量管理
ISO9001质量管理体系认证
年度人力资源管理系统
年度人力资源管理系统是一种专为企业提供全面人力资源管理解决方案软件。该系统集成了、员工培训、绩效评估和薪资福利等模块，帮助企业实现人力资源全面管理。通过该系统，企业可以实时了解员工、管理绩效目标、规划培训计划，并进行薪资福利精确计算，提高人力资源效率和质量。年度人力资源管理系统简便作和强大能，使得企业能够更好地管理人力资源，提升企业整体竞争力。-
人事管理子系统员工管理职位管理绩效管理员工福利管理人事管理子系统员工管理管理和员工基，包括、工作经历、教育背景等。职位管理管理公司内部各个职位，包括职位名称、职位描述、职责等。绩效管理跟踪和评估员工绩效表现，包括设定绩效目标、定期评估、提供反馈等。员工福利管理管理公司提供给员工福利待遇，包括薪酬、保险、假期等。查看更多 >
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管理子系统岗位发布简历筛选面试安排候选人管理管理子系统岗位发布发布公司职位需求，包括职位描述、薪酬待遇、要求等。简历筛选筛选和管理收到求职者简历，以找到合适候选人。面试安排安排面试时间、地点和面试官，管理面试过程中评估结果。候选人管理管理候选人，包括联系方式、面试进展、录用决策等。查看更多 >
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培训管理子系统培训需求分析培训计划制定培训资源管理培训效果评估培训管理子系统培训需求分析分析员工培训需求，以确定培训重点和内容。培训计划制定制定公司培训计划，包括培训课程、培训时间、培训师资等。培训资源管理管理和培训资源，包括培训材料、培训设施、培训设备等。培训效果评估评估培训效果和影响，以提供改进和调整建议。查看更多 >
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薪酬管理子系统薪资核算薪酬调整社会保险管理薪酬报表生成薪酬管理子系统薪资核算计算和核算员工工资和薪酬，包括基工资、绩效奖金、福利等。薪酬调整管理和执行薪酬调整流程，包括晋升、调岗、调薪等。社会保险管理工社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。薪酬报表生成生成和输出薪酬相关报表和数据，用于统计和分析。查看更多 >
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考勤管理子系统考勤打卡考勤统计考勤异常处理考勤报表生成考勤管理子系统考勤打卡记录员工考勤，包括上班打卡、下班打卡、迟到早退等。考勤统计统计和分析员工考勤数据，包括出勤天数、工时、请假情况等。考勤异常处理处理员工考勤异常情况，如旷工、迟到早退、请假等。考勤报表生成生成和输出考勤相关报表和数据，用于考勤管理和分析。查看更多 >
年度人力资源管理系统
年度人力资源管理系统是一种专为企业提供全面人力资源管理解决方案软件。该系统集成了、员工培训、绩效评估和薪资福利等模块，帮助企业实现人力资源全面管理。通过该系统，企业可以实时了解员工、管理绩效目标、规划培训计划，并进行薪资福利精确计算，提高人力资源效率和质量。年度人力资源管理系统简便作和强大能，使得企业能够更好地管理人力资源，提升企业整体竞争力。
人事管理子系统
1. 员工管理
2. 职位管理
3. 绩效管理
4. 员工福利管理
管理子系统
1. 岗位发布
2. 简历筛选
3. 面试安排
4. 候选人管理
培训管理子系统
1. 培训需求分析
2. 培训计划制定
3. 培训资源管理
4. 培训效果评估
薪酬管理子系统
1. 薪资核算
2. 薪酬调整
3. 社会保险管理
4. 薪酬报表生成
年度人力资源管理系统核心价值
为您提供高效精细管理服务
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精确人力资源数据管理通过高效数据收集、整合和分析，实现对员工、薪酬福利、绩效评估等人力资源数据精确管理，提供数据支持和决策依据。 -
高效流程自动化基于工作流引擎和规则引擎，实现人事、员工入职、离职等流程自动化，提高流程效率，减少人工预，降低错误率。 -
灵活员工自助服务提供员工自助平台，实现个人管理、薪资查询、请假申请等自助服务能，提升员工满意度，减轻人力资源部门工作负担。 -
数据安全与合规采用先进数据加密和权限管理技术，确保人力资源数据安全和合规，保护员工隐私，遵循相关法规和政策要求。
年度人力资源管理系统产品特点
高效、智能、创新
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人事管理集中工基、薪酬福利、绩效考核等人事，方便查询和统计。
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组织架构管理灵活构建企业组织架构，实现部门、岗位、人员动态管理和调整。
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管理管理流程，发布需求、筛选简历、安排面试等，提高效率。
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培训管理统一管理培训计划、课程安排和培训记录，便于员工培训管理和评估。
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薪资福利管理自动计算薪资、社保公积金等，确保薪酬准确发放，提供福利管理服务。
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绩效管理设定绩效指标、评估员工绩效，提供绩效分析和激励方案。
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员工自助服务员工可自主查询和管理个人、请假、加班等，提供便捷自助服务。
年度人力资源管理系统产品特点
高效、智能、创新
全面能覆盖
该人力资源管理系统产品提供了全面能覆盖，包括管理、员工管理、薪资福利管理、绩效管理、培训管理、人事合规管理等多个模块。无论是、人事、薪酬还是绩效管理等各个环节，都能在系统中得到完善支持和管理。
灵活定制化设置
该系统产品提供了灵活定制化设置能，可以根据企业特殊需求进行个化定制。企业可以根据自身管理流程和业务需求，灵活配置系统各个模块，实现最佳系统适配度，提高工作效率。
高效数据分析和报表能
该系统产品提供了高效数据分析和报表能，可以对员工、薪资福利、绩效等数据进行深入分析和统计，帮助企业进行人力资源决策和战略规划。通过直观图表和报表展示，企业可以更好地了解人力资源状况，为管理层提供决策依据。
便捷员工自助服务
该系统产品提供了便捷员工自助服务能，员工可以通过系统进行假期申请、薪资查询、个人修改等作，减少了繁琐人事流程，提高了员工工作效率和满意度。
严格数据安全保护
该系统产品采用了严格数据安全保护措施，包括数据加密、权限控制、备份和恢复等能，保障企业数据安全和机密。同时，系统也符合相关法规和合规要求，确保人事保密和合法。
良好用户体验和界面设计
该系统产品拥有良好用户体验和界面设计，作界面简洁明了，能布局合理，使用户能够快速上手和熟练使用。通过友好交互设计和人化作流程，提升了用户工作效率和体验感。
强大系统集成能力
该系统产品具有强大系统集成能力，可以与其他企业管理系统进行集成，实现数据共享和交互。无论是财务系统、考勤系统还是绩效系统等，都可以与该人力资源管理系统进行无缝对接，提高数据准确和一致。
智轩互联提供年度人力资源管理系统全面解决方案
我们客户反馈
见证我们卓越服务与产品质量
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合作企业
我们深知合作才能共赢，和众多知名企业达成深入合作
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行业新闻
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[2023-07-03]【最新签约】 南洋理工大学
[2023-06-26]【最新签约】 桂阳县自来水公司
[2023-06-01]【最新签约】 福建农林大学
[2023-03-26]【最新签约】 顺德职业技术学院
[2022-11-17]【最新签约】 普宁粤海水务有限公司
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